正在载入职业列表…
数据来自澳大利亚内政部 SkillSelect 公开看板。
data/coverage_check.csv。相比之下,图 4 的获邀率不带时间维,是在完整底层记录上算的,不受此影响。每行最高的一格加粗。只显示样本足够(n≥50)的格子。
每个月末还在池子里排队的人数。上升主要来自数据回填,不是真的在涨——只看形状,别读增幅。
排在你前面的人有多少分。只有最右端(最新月份)可信,早期月份数据不全。
每列一个月,颜色越深=该分数段的人越集中。看分布形状,早期几列不可靠。
该分数段中,历史上曾拿到邀请的人占比。这是全篇最有决策价值的一张图。
样本量不足 50 的分数段已直接标注 n,比例波动大,别当真。
邀请活动的节奏。数值本身偏低(见口径说明第 2 条),但它的时间形状是可信的。
这是存量不是流量,跨月的邀请会在相邻两个月都被记到。
早期月份覆盖不全,绝对值偏低;峰值位置比峰值高度可信。
该职业当前在池 EOI 选择的提名州/地区。
189 是独立技术移民,不需要州提名,因此该图不适用。
按 Schedule 6D 逐项选,本地算,不上传。就在下面,两分钟填完。
上传简历,模型从在册的 492 个职业里找出你可能对得上的,按你的分数排历史获邀率。
某个职业的分数线、在池人数、获邀率随时间怎么走。
按 Migration Regulations 1994 Schedule 6D 逐条计算,纯本地运算,不上传任何信息。
分数本身与职业无关。想知道它在某个职业里的历史获邀率, 到 选一个职业——分数会自动带过去。
默认用本站代付的公共服务,每天有次数额度。想不受限、或想用本机模型, 在这里换。端点和密钥只存在你这台设备的浏览器里,请求直接发给对应服务商,不经过本站。
用云端服务商时,API Key 是会产生费用的凭证,建议用一把额度受限的专用 key。
支持 PDF / Word / 纯文本,也可以直接粘贴。 文件不会上传——在你的浏览器里解析,发送前自动去掉邮箱、电话和身份信息。
别直接挑获邀率高的那个填。你能用哪个职业递交,由职业评估机构认定, 本工具管不了。下表只回答:在你够得上的职业里,同样的分数历史上哪些更容易获邀。
报告是一个链接,30 天有效。拿到链接的人都能看,转发前想一下。
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